目前很多的中小型企業已經逐漸認識到VI對企業的重要性，也紛紛在進行VI設計，但是有些企業本身在VI設計方面缺乏專業性，所以他們進行的VI設計并不是很成功。VI設計不是機械的符號操作，一個成功的VI應該從多方面全角度的體現企業的服務理念，而且整套VI設計必須具有可執行性，那么，企業VI設計怎么做才能更成功呢？下面的這幾點一定要做到！
一、全面實施性原則
企業在進行VI設計的時候，要遵循全面實施性原則，vi設計可以在社會外部及企業內部有效地運行，只有有利于運作，并且發揮其功效的vi才是完美的，才有利于企業的發展。
二、設計理念保持一致原則
vi設計師在進行設計的時候，要選擇統一的設計，構思統一的宣傳策劃渠道，這樣可以有效的實現企業對外宣傳策劃中企業品牌形象的一致性，設計師要規范VI系統中各元素的整合，這樣一來，可以讓個性化的企業信息，能夠以集成的方式呈現在大家的面前。統一的企業文化理念以及設計概念是可以有效地提升企業品牌形象的，可以確保信息內容的快速傳遞，對企業以及企業品牌有更好的宣傳策劃作用。
三、符合美學
企業VI設計不僅要更好的展現企業的文化內涵以及經營理念，而且在設計的過程中，外形要符合美學的審美角度，好的美學是可以被人贊頌和記憶的。舉一個簡單的例子，比如企業中的logo，可以在一定程度上體現企業的文化，同時也要在外形上給人一種視覺上的美觀，這樣的logo才更容易被人記住，更容易被人識別。因此，符合審美觀念標準的VI設計是企業VI的基本特征之一。在這里需要提醒大家的是，審美觀念標準不僅指的是外在的結構特征美，而且要體現在價值取向方面。所以VI設計師在進行設計的時候，要根據簡化方式方法進行內容的細化設計，而且要使VI條理清晰，這樣才能滿足企業價值觀的需求，才能達到一定的審美觀念標準。
總之，企業在進行VI設計的時候，一定要遵循以上的原則，這樣進行VI設計才更容易成功，建議找專業的設計公司來做，這樣才能確保質量。
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